Systemische Managementberatung mit Fokus auf Mensch und Organisation
Systemische Managementberatung, Projektmanagement und Change-Management sind unsere ständigen Begleiter in allen Transformationsprojekten.
Ihr Mehrwert durch eine Zusammenarbeit mit twinnovativ:
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Wir stabilisieren Ihr Unternehmen nachhaltig: Der systemische Ansatz ist nachhaltiger als ‘normale’ Beratung bei identischen Kosten.
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Erhöhte Selbstwirksamkeit: Wir befähigen den Kunden, Probleme selbst zu beheben.
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Geringere Veränderungsschmerzen: Mit uns tut Transformation weniger weh. Wir beziehen Ihre Mitarbeiter ein und gestalten den Change-Prozess so angenehm wie möglich.
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Mehrdimensionale Blickwinkel: Interdisziplinäre Teams liefern kreative Lösungen, die über herkömmliche Ansätze hinaus gehen.
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Umfassende Lösungsentwicklung: Wir arbeiten an der Ursache.
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Klarheit und Transparenz: Wir arbeiten mit der Komplexität und sorgen für weniger Einzelprojekte.
Wir konzentrieren uns auf diese spezialisierten Leistungen für Industrie und Kanzleien:
- Strategieentwicklung
- Kennzahlenbasierte Steuerungskonzepte
- ProjectReadiness und Projektmanagement
- Change-Management
- Wissensmanagement
- Organisationsentwicklung inklusive Kultur- und Teamentwicklung, Führungskräftetraining und Wirtschaftsmediation
- Prozessmanagement
Diese Leistungen unterstützen wir mit unserem systemischen Werkzeugkasten aus über 70 Tools und folgenden Methodiken: Workshop, Mediation, Training, Sparring, operativer Projektarbeit, Konzeption und Beratung.
Sie möchten mehr über systemische Organisationsentwicklung erfahren?
So sind wir zum systemischen Ansatz gekommen.
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So meistern Sie jedes Projekt!